Travailler en équipe dans l’animation E-learning (asynchrone)
Dernière mise à jour : 03/10/2025
• Groupes de 3 à 10 participants, Session privatisée pour votre équipe, Dates à convenir selon disponibilités
• Inscriptions individuelles possibles (selon places).
• Formation accessible partout, sur smartphone, tablette ou ordinateur)
• Inscriptions individuelles possibles (selon places).
• Formation accessible partout, sur smartphone, tablette ou ordinateur)
description
Objectifs de la formation
Objectifs Andragogiques :
- Améliorer l'efficacité collective pour réussir un projet commun
- Adopter les comportements adaptés au travail d'équipe
- Appliquer et Évaluer ses propres pratiques collaboratives.
- Mettre en place des règles et outils de fonctionnement favorisant une coopération efficace et bienveillante
Public visé
La formation "Travailler en équipe dans l'animation" s'adresse :
- Aux animateurs/trices souhaitant s'intégrer et collaborer sereinement en équipe.
- Aux directeurs/trices d'ACM désirant optimiser la gestion et la cohésion de leurs équipes.
Prérequis
- Être à l'aise avec l'outil informatique, la navigation web, l'utilisation de Powerpoint (ou assimilé) et Excel Matériel nécessaire : - ordinateur portable (de préférence) connecté à Internet - téléphone - casque et micro ou kit mains libres - webcam optionnelle
Modalités pédagogiques
- Formation 100 % à distance avec Classes virtuelles ou Formation hybride incluant présentiel et distanciel
- Evaluations et Passage QCM de certification à distance
Moyens et supports pédagogiques
Moyens techniques :
- Plateforme LMS professionnelle E-Learning Asynchrone, Classes Virtuelles, Visios
- Supports de cours en ligne
Contenus et méthodes andragogiques :
- 4 modules micro-learning (20 min max chacun), à suivre à votre rythme.
- Chaque module : une notion clé + activité interactive (vidéo, cartes à glisser, mini escape game…).
- Module final : jeu en visio animé par Charline, pour une première rencontre d'équipe et la mise en pratique des acquis.
- Quiz final avec feedbacks bienveillants, sans notation punitive.
- Charline reste disponible tout au long de la session pour répondre aux questions et recueillir vos suggestions.
Modalités d'évaluation et de suivi
- Validation par Quiz final avec feedbacks bienveillants, sans notation punitive.